Informations générales
Entité de rattachement
EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français.
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.
Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence
2022-4381
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Auvergne-Rhône-Alpes, Savoie (73)
Lieu
Chambéry
Description du poste
Intitulé du poste
Assistant(e) Ressources Humaines H/F
Contrat
CDI
Description de la mission
Rejoignez l'équipe RH Renault Pays de Savoie et devenez notre nouvelle/nouveau assistant(e) Ressources Humaines H/F.
Rattaché(e) au Responsable RH de la Plaque, vous aurez pour mission de déployer la politique RH de l'entreprise à ses côtés.
Généraliste de la fonction Ressources Humaines, vos principales missions sont de :
Administration du personnel :
- Préparer les confirmations d'embauche, les contrats et avenants de travail, le suivi et le renouvellement des périodes d'essai ;
- Gérer et suivre le registre du personnel et les visites médicales (embauches, périodiques, reprise, etc.) ;
- Établir et suivre les dossiers administratifs des salariés ;
- Gérer et suivre les absences des salariés et être garant(e) des sujets de santé et sécurité au travail : gérer les AT/MP, les aménagements de postes et inaptitudes, etc.
Recrutement :
- Participer à la partie administrative des recrutements : prendre en compte la demande, réaliser le sourcing candidats, présenter les candidats sélectionnés aux managers, dépondre aux candidatures, etc.
- Participer aux différents forums liés à l'emploi et l'apprentissage ;
- Déployer notre politique Handicap ;
Profil
De formation en Ressources Humaines, de type BTS ou Licence Professionnelle Assistant Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle similaire et/ou avez réalisé vos études dans le cadre d'une alternance.
Dans un contexte de modernisation et d'évolution des compétences RH, vous cherchez à occuper une fonction opérationnelle où vous mettez en œuvre toute votre expertise métier.
Vos qualités de bon(ne) communicant(e), d'adaptation, d'intégration et de capacité à tisser des relations de confiance et de proximité font de vous un partenaire incontournable pour les différents interlocuteurs avec lesquels vous serez amené(e) à collaborer.
Enfin, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, plus précisément maitriser le Pack Office (Excel, Word, PPT).
Fourchette de salaire brut (fixe + variable)
A définir selon profil
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans
Niveau d'études min. requis
DEUG, BTS, DUT, DEUST