Informations générales
Entité de rattachement
EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français. Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance. Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le groupe SIVAM représente la marque Toyota depuis 1971. Présent en Ile de France et en Région Rhône Alpes avec 15 concessions Toyota et Lexus (Paris, Lyon, Annecy), le Groupe SIVAM c'est plus de 300 collaboratrices et collaborateurs régulièrement formés aux dernières technologies de la marque.
Référence
2023-6686
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)
Lieu
VENISSIEUX
Description du poste
Intitulé du poste
Chef d'équipe atelier H/F
Contrat
CDI
Description de l'entreprise
Notre groupe :
Les concessions TOYOTA et LEXUS, du réseau autosphere sont présentes en Ile-de-France et Rhône-Alpes. Elles appartiennent au Groupe Emil Frey France, groupe de distribution automobile Leader dans son domaine. Nous proposons la vente de véhicules neufs et d’occasions, ainsi que des services d’après-vente.
Description de la mission
La concession SIVAM by autosphere Lyon Sud basée à Vénissieux distributeur des marques Toyota et Lexus, recherche dans le cadre d’un CDI, un(e) chef(fe) d’équipe atelier prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement évolutif.
Rattaché(e) au Responsable Après-Vente, vous réalisez l’ensemble des missions suivantes :
- Manager une équipe de mécaniciens en apportant votre expertise sur la technicité,
- Affecter, suivre et contrôler les activités confiées aux collaborateurs,
- Participer à l’élaboration et au suivi du plan de formation du collaborateur,
- Rédiger les ordres de réparation et les commandes de travaux,
- Participer à la vente additionnelle de produits et services,
- Réaliser les interventions de maintenance sur les véhicules,
- Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.
Profil
Et si c’était vous ?
Vous justifiez d’une première expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire.
La rigueur, le dynamisme et l’organisation sont des atouts essentiels pour réussir dans ce métier.
Vous êtes reconnu(e) pour votre connaissance technique des différents véhicules. Alors n’attendez plus pour nous rejoindre !
Nous vous assurons une formation, un métier et une carrière à la clé au sein de notre groupe.
Ce poste offre une rémunération fixe ainsi qu’une part variable en fonction de la productivité et de la qualité. De plus, le groupe propose des tickets restaurant en fonction des jours travaillés.
De plus, nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Fourchette de salaire brut (fixe + variable)
A définir selon profil
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans