Développeur Web Front-end React H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant Emil Frey France, vous entrez dans un secteur en pleine révolution et dans un Groupe qui a une vision claire de l'avenir.

Avec plus de 11000 collaborateurs, vous faites partie d'un collectif d'experts agissant dans différents domaines : import, sourcing, reconditionnement, distribution spécialisée de véhicules (auto, moto, camions, machines agricoles et pièces détachées).

Et quel que soit votre rôle, vous participez au développement de nos filiales et contribuez activement à transformer le secteur de la distribution de véhicules. Pour y parvenir, Emil Frey France s'engage, au quotidien, à vous offrir les moyens d'avancer et de vous épanouir professionnellement à travers de nombreuses opportunités. (500 mobilités internes en 2024 en témoignent.)

Rejoignez une entreprise qui valorise l'exigence, la qualité, la proximité et la performance.

Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.

Rejoignez une équipe en mouvement !
  

Référence

2025-10318  

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Emil Frey France

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Vienne (86)

Ville

Chasseneuil-du-poitou

Code postal

86360

Description du poste

Intitulé du poste

Développeur Web Front-end React H/F

Contrat

CDI

Description de l'offre

Emil Frey France, leader de la distribution de véhicules en France et plus largement acteur du secteur de la mobilité, recrute pour sa Digital Factory, un Développeur Web Front-end React H/F en CDI.

 

Rattaché(e) à un responsable de projet technique au sein de l’équipe de développement, vous aurez la charge de développer de nouvelles applications, mais aussi de maintenir et faire évoluer les projets déjà en place.

Pour ce faire, vous travaillerez en étroite collaboration avec l’ensemble de la digital factory qui est composée d’une équipe fonctionnelle (chef de projets, graphistes, PO, Scrum etc.) et d’une équipe technique comprenant une quinzaine de développeurs.

 

Vos principales missions :

- Développer de nouvelles applications web avec des technologies récentes

- Maintenir et faire évoluer les applications web déjà en place

- Participer aux différentes phases d’un projet (analyse, développement et livraison) en étant force de proposition

- Être garant de la sécurité et de la stabilité des applications web

- Mettre en place des tests fonctionnels afin de pérenniser les outils

 

Vous évoluerez dans un groupe d'envergure qui saura vous offrir des projets stimulants intellectuellement, avec :

  • Salaire à partir de 37K€ brut annuel
  • Statut cadre au forfait 218 jours+ RTT
  • Mutuelle et prévoyance
  • Avantages : Restaurant d'entreprise - Salle de sport - CSE - Remises sur achat et entretien de véhicules

Qui êtes-vous ?

Si comme nous, vous êtes orienté « résultat », que vous osez entreprendre et innover et que vous croyez en la force du collectif, alors vous êtes au bon endroit.

 

  • Diplômé(e) en Informatique/Développement web et avez au minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
  • Force de proposition, capacité(e) d’adaptation, réactivité(e), travail en équipe sont des traits qui vous caractérise alors vous avez les clés de votre réussite pour ce poste.
  • Vous connaissez et maitrisez l’intégration de sites responsives à l’aide des technologies suivantes : Html5 / CSS3/SCSS/SASS / javascript (en particulier ReactJs et NEXTJs) / moteur de template Twig / SQL
  • Méthodologie : Travail collaboratif avec une gestion de projet Agile / Intégration et déploiement continu
  • Environnement de développement : IDE PHPStorm, VSCode, Docker, Git
  • Infrastructure : ROSA RedHat Openshift AWS

Rémunération brute, base temps plein

35 - 40 K€

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Niveau d'études min. requis

Licence, Licence LMD, licence professionnelle